Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Гришина, Н. К. - Кадровый менеджмент в здравоохранении
Гришина, Н. К. - Кадровый менеджмент в здравоохранении
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Гришина, Н. К.
Кадровый менеджмент в здравоохранении : учебное пособие
Издательство: ИГМУ, 2024 г.
ISBN отсутствует
Автор: Гришина, Н. К.
Кадровый менеджмент в здравоохранении : учебное пособие
Издательство: ИГМУ, 2024 г.
ISBN отсутствует
На полку
Электронный ресурс
Гришина, Н. К.
Кадровый менеджмент в здравоохранении [Электронный ресурс] : учебное пособие. – Иркутск : ИГМУ, 2024. – 72 с. – Режим доступа : https://e.lanbook.com/book/419975, https://e.lanbook.com/img/cover/book/419975.jpg. – Книга из коллекции ИГМУ - Экономика и менеджмент. – На рус. яз.
Учебное пособие содержит сведения об основах кадрового менеджмента, исторические аспекты его развития. Отдельный раздел пособия посвящен рассмотрению медицинской организации в качестве объекта управления. В пособии приводится информация о современных подходах к управлению персоналом, включая кадровый менеджмент и кадровую политику организации. Для контроля знания пособие содержит контрольные вопросы и тестовые задания, а также эталоны ответов к ним. Пособие предназначено для обучающихся по программе магистратуры по специальности 32.04.01 Общественное здравоохранение, а также по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки по специальности 31.08.71 Организация здравоохранения и общественное здоровье.
614.2(075.8)
основной = ЭБС Лань
Гришина, Н. К.
Кадровый менеджмент в здравоохранении [Электронный ресурс] : учебное пособие. – Иркутск : ИГМУ, 2024. – 72 с. – Режим доступа : https://e.lanbook.com/book/419975, https://e.lanbook.com/img/cover/book/419975.jpg. – Книга из коллекции ИГМУ - Экономика и менеджмент. – На рус. яз.
Учебное пособие содержит сведения об основах кадрового менеджмента, исторические аспекты его развития. Отдельный раздел пособия посвящен рассмотрению медицинской организации в качестве объекта управления. В пособии приводится информация о современных подходах к управлению персоналом, включая кадровый менеджмент и кадровую политику организации. Для контроля знания пособие содержит контрольные вопросы и тестовые задания, а также эталоны ответов к ним. Пособие предназначено для обучающихся по программе магистратуры по специальности 32.04.01 Общественное здравоохранение, а также по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки по специальности 31.08.71 Организация здравоохранения и общественное здоровье.
614.2(075.8)
основной = ЭБС Лань