Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Васильева, В. А. - Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учр...
Васильева, В. А. - Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учр...
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Васильева, В. А.
Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учр... : выпускная квалификационная работа
2015 г.
ISBN отсутствует
Автор: Васильева, В. А.
Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учр... : выпускная квалификационная работа
2015 г.
ISBN отсутствует
Электронный ресурс
Васильева, В. А.
Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учреждения «Управление по содержанию органов местного самоуправления» : выпускная квалификационная работа / Уральский государственный педагогический университет ; Институт менеджмента и права ; Кафедра акмеологии и менеджмента. – Екатеринбург, 2015. – 120 с. : табл., схем. – Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=462831. – http://biblioclub.ru/. – Библиогр.: с. 78-85 . – На рус. яз.
Работодатель в процессе осуществления своей деятельности всегда сталкивается с вопросами организации труда, управления трудовыми отношениями между работниками и работодателем и регламентирования этих процессов. Максимально точноеопределение круга прав и обязанностей, придание большей прозрачности отношениям отвечает интересам обеих сторон трудовых отношений. Наглядным результатом регламентирования у конкретного работодателя внутренних трудовых и связанных с ними иных отношений работодателя и работника является комплекс документов, именуемый кадровой документацией.
основной = ЭБС Университетская библиотека
Васильева, В. А.
Совершенствование системы кадрового делопроизводства Первоуральского муниципального казенного учреждения «Управление по содержанию органов местного самоуправления» : выпускная квалификационная работа / Уральский государственный педагогический университет ; Институт менеджмента и права ; Кафедра акмеологии и менеджмента. – Екатеринбург, 2015. – 120 с. : табл., схем. – Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=462831. – http://biblioclub.ru/. – Библиогр.: с. 78-85 . – На рус. яз.
Работодатель в процессе осуществления своей деятельности всегда сталкивается с вопросами организации труда, управления трудовыми отношениями между работниками и работодателем и регламентирования этих процессов. Максимально точноеопределение круга прав и обязанностей, придание большей прозрачности отношениям отвечает интересам обеих сторон трудовых отношений. Наглядным результатом регламентирования у конкретного работодателя внутренних трудовых и связанных с ними иных отношений работодателя и работника является комплекс документов, именуемый кадровой документацией.
основной = ЭБС Университетская библиотека