Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Бауэр, М. - Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией
Бауэр, М. - Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор: Бауэр, М.
Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией
Издательство: Альпина Паблишер, 2016 г.
ISBN 978-5-9614-5539-7
Автор: Бауэр, М.
Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией
Издательство: Альпина Паблишер, 2016 г.
ISBN 978-5-9614-5539-7
Электронный ресурс
Бауэр, М.
Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией / ред. О. Нижельская ; ред. Ю. Быстрова . - 3-е изд . - Москва : Альпина Паблишер, 2016 . - 198 с. - Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=286196 . - http://biblioclub.ru/ . - На рус. яз. - ISBN 978-5-9614-5539-7 .
Книга посвящена новому типу организационной структуры - управлению через сообщество лидеров. Идея лидерства в бизнесе не нова. Однако автор предлагает концепцию, призванную кардинально изменить не только систему управления, но и саму философию бизнеса. Книга адресована руководителям и топ-менеджерам компаний, теоретикам менеджмента.Перед вами книга Марвина Бауэра - одного из основателей компании McKinsey & Company - ведущей консалтинговой фирмы мира, основанной в 1926 г. и создавшей концепцию управленческого консалтинга. Автор призывает компании отказаться от устаревшей системы, построенной на авторитарности, жесткой иерархии и вертикальном подчинении, заменив ее сообществом лидеров и лидерских команд. Только такая организационная структура способна развить в сотрудниках все лучшие качества, желание работать и креативность. Таким образом, именно модель, основанная на лидерстве, может сделать компанию по-настоящему сильной, конкурентоспособной и успешной.
основной = ЭБС Университетская библиотека
Бауэр, М.
Курс на лидерство: альтернатива иерархической системе управления компанией / ред. О. Нижельская ; ред. Ю. Быстрова . - 3-е изд . - Москва : Альпина Паблишер, 2016 . - 198 с. - Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=286196 . - http://biblioclub.ru/ . - На рус. яз. - ISBN 978-5-9614-5539-7 .
Книга посвящена новому типу организационной структуры - управлению через сообщество лидеров. Идея лидерства в бизнесе не нова. Однако автор предлагает концепцию, призванную кардинально изменить не только систему управления, но и саму философию бизнеса. Книга адресована руководителям и топ-менеджерам компаний, теоретикам менеджмента.Перед вами книга Марвина Бауэра - одного из основателей компании McKinsey & Company - ведущей консалтинговой фирмы мира, основанной в 1926 г. и создавшей концепцию управленческого консалтинга. Автор призывает компании отказаться от устаревшей системы, построенной на авторитарности, жесткой иерархии и вертикальном подчинении, заменив ее сообществом лидеров и лидерских команд. Только такая организационная структура способна развить в сотрудниках все лучшие качества, желание работать и креативность. Таким образом, именно модель, основанная на лидерстве, может сделать компанию по-настоящему сильной, конкурентоспособной и успешной.
основной = ЭБС Университетская библиотека