Электронный каталог

Электронный ресурс

Пряжников, Н. С.
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник и практикум для вузов. – Электрон. дан. – Москва : Юрайт, 2023. – 365 с. – (Высшее образование). – Режим доступа : https://urait.ru/bcode/511667, https://urait.ru/book/cover/A97AC312-9378-499D-9CE6-C7A127CE7467. – Режим доступа: Электронно-библиотечная система Юрайт, для авториз. пользователей. – URL: https://urait.ru/bcode/511667 (дата обращения: 13.03.2023). – На рус. яз. – ISBN 978-5-534-00497-7 : 1419.00.

В учебнике сделана попытка совместить традиционные представления о мотивации, стимулировании и вознаграждении за труд с проблемными и перспективными представлениями об оплате труда и о развитии систем материального и морального стимулирования на уровне конкретных коллективов, организаций и общества. Важное внимание уделяется рассмотрению принципа социальной справедливости, его разному толкованию и применению в системах мотивации, стимулирования и вознаграждения. Поднимаются многие проблемные вопросы: готовность личности развивать полноценную мотивацию к труду в условиях явной эксплуатации труда и неразвитости трудового законодательства (слабо защищающего рядовых работников), примитивной трудовой морали в обществе и в конкретных фирмах и др. Рассматриваются спорные вопросы развития личности специалиста с сомнительными трудовыми мотивами, варианты психологического «обоснования» и «самооправдания» экономических преступлений. Дается анализ общемировых тенденций с усилением роли общественных организаций в защите прав рядовых работников и возможностей реализации этих тенденций в условиях современной России.

331(075.8)

основной = ЭБС Юрайт
книгообеспеченность = Книгообеспеченность:электронные издания
дисциплины = Предметный модуль : Часть, формируемая участниками образовательных отношений : Экономика и организация труда в международных компаниях