Поиск :
Личный кабинет :
Электронный каталог: Корпоративная культура
Корпоративная культура
Нет экз.
Электронный ресурс
Автор:
Корпоративная культура : учебно-методическое пособие
Издательство: Издательство ОМГУ, 2005 г.
ISBN 5-7779-0531-5
Автор:
Корпоративная культура : учебно-методическое пособие
Издательство: Издательство ОМГУ, 2005 г.
ISBN 5-7779-0531-5
Электронный ресурс
Корпоративная культура : учебно-методическое пособие . - Омск : Издательство ОМГУ, 2005 . - 97 с. - Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=39389 . - http://biblioclub.ru/ . - На рус. яз. - ISBN 5-7779-0531-5 .
Управление современной организацией невозможно эффективно осуществлять без учета особенностей ее корпоративной культуры. Несмотря на то, что за рубежом данное направление стало актуально еще в начале 1980-х годов, в России пик интереса к данной проблематике наблюдается в настоящее время. Большинство успешных организаций страны активно внедряют в систему менеджмента корпоративные правила и стандарты поведения, разрабатывают кодексы этики членов компаний, особое внимание уделяют внутриорганизационным ритуалам и мифам и др. В соответствии с этим изменились и требования, предъявляемые к менеджерам по персоналу, которые должны обладать необходимыми знаниями по управлению корпоративной культурой. В пособии рассматриваются вопросы теории корпоративной культуры, ее элементы, функции. Представлен материал по диагностике, оценке и управлению культурой в соответствии с требованиями стратегического управления. Учебно-методическое пособие состоит из краткого конспекта лекций и практических заданий, которые помогут закрепить полученные теоретические знания. Составлено в соответствии со стандартом специальности «Управление персоналом». Для студентов экономического факультета очной дневной и заочной форм обучения, а также для специалистов в области стратегического менеджмента и менеджмента персонала.
338.24
основной = ЭБС Университетская библиотека
основной = виды изданий : учебные издания : учебно-методические пособия
Корпоративная культура : учебно-методическое пособие . - Омск : Издательство ОМГУ, 2005 . - 97 с. - Режим доступа : http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=39389 . - http://biblioclub.ru/ . - На рус. яз. - ISBN 5-7779-0531-5 .
Управление современной организацией невозможно эффективно осуществлять без учета особенностей ее корпоративной культуры. Несмотря на то, что за рубежом данное направление стало актуально еще в начале 1980-х годов, в России пик интереса к данной проблематике наблюдается в настоящее время. Большинство успешных организаций страны активно внедряют в систему менеджмента корпоративные правила и стандарты поведения, разрабатывают кодексы этики членов компаний, особое внимание уделяют внутриорганизационным ритуалам и мифам и др. В соответствии с этим изменились и требования, предъявляемые к менеджерам по персоналу, которые должны обладать необходимыми знаниями по управлению корпоративной культурой. В пособии рассматриваются вопросы теории корпоративной культуры, ее элементы, функции. Представлен материал по диагностике, оценке и управлению культурой в соответствии с требованиями стратегического управления. Учебно-методическое пособие состоит из краткого конспекта лекций и практических заданий, которые помогут закрепить полученные теоретические знания. Составлено в соответствии со стандартом специальности «Управление персоналом». Для студентов экономического факультета очной дневной и заочной форм обучения, а также для специалистов в области стратегического менеджмента и менеджмента персонала.
338.24
основной = ЭБС Университетская библиотека
основной = виды изданий : учебные издания : учебно-методические пособия